中小企業主你不敢相信! 導入 AI 讓工時大降 93%!

每個人的工作量暴增,原本人力已不堪負荷,似乎增加更多人力是個好方法。但在這個缺工的年代,尋找優秀的人才似乎越來越困難...
Uncle Jerry

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2023年10月11日 上午 3:11

紅人AI

紅人AI / By Uncle Jerry

你的企業是否有這樣的困擾?

隨著公司的業務逐漸成長,每個人的工作量暴增,原本人力已不堪負荷,似乎增加更多人力是個好方法。但在這個缺工的年代,尋找優秀的人才似乎越來越困難,而且越是單調、一成不變的工作,越難吸引年輕人加入,怎麼辦?你可能會直覺想到自動化!

但是,要將工作流程自動化,有人力來做這件事情嗎?如果你們公司原本就有軟體研發部門,恭喜你!但研發部門常常忙著開發能為公司賺錢的產品或服務,實在很難撥出時間來解決內部營運的問題,怎麼辦?更不要說如果你原本就沒有軟體開發人才……。這也造成很多中小企業老闆有自動化的想法,但卻進展緩慢的原因 ……

AmazingTalker 的作法非常值得我們借鏡。從上到下全員導入 AI 思維,自動化開發再也不是研發單位的事,而是每個部門的工作。讓每個人善用 ChatGPT,透過 ChatGPT 把工作流程的問題,請它寫成 Python 程式碼來執行各部門自動化的需要。所以不管是客服、影音、行銷、人資部門,都是不懂程式的小白,卻都能自己開發出解決他們痛點的自動化程式,我相信任何你我也都可以!

以客服部門來說,他們首先拆解客服的流程:當問題進來,他們先做分類,再把問題派給不同領域的 AI 專家,因為切割成數個不同領域,每個 AI 專家所要學習的知識量也就大大減少,讓問題回覆的精準度大大提昇。這個過程,我們可以看到:只有該部門的人最了解他們自己的需要和痛點,也才能優化他們現在的作業模式,以往需要跟研發單位溝通討論再開發,現在他們能透過 AI 來協助,解決技術上的問題,這樣的工作方式是最直接、有效率的,大幅降低開發時間和人力。而這也改變了部門工作的重心和價值:「從回覆客人訊息變成培訓客服 AI 機器人」!對老闆而言,降低了時間、人力的成本;對員工而言,他們學到了一項新技能,也提昇了個人工作價值,真是雙贏啊!

因此,導入 AI,要培養員工的,不是厲害的 coding 技術能力,而是如何問對問題!!!

人人都能有個 ChatGPT AI 程式小幫手!

很多中小企業老闆都誤以為導入 AI 要花很多錢(過去可能有不好的回憶……),AmazingTalker 的案例讓我們看到:只要員工有心,願意學習,人人都能善用 AI 提昇工作效能不是做不到的,而且也不用花大錢!現在很多人還只把 ChatGPT 用在文字、內容的產出,這實在很可惜,大家或許不知道,其實 ChatGPT 也很會寫程式喔!2018年,微軟以 75 億美元高價收購了開源網站 GitHub,讓 ChatGPT 擁有全球最大量而且最優秀的程式碼來訓練、學習,讓 ChatGPT 在寫程式方面已具有一定的實力!

不過現階段 ChatGPT 還是有一定能力的極限,如果你要它寫出一個龐大的軟體程式,現在還做不到,但如果你可以把一個大需求拆解成一個一個的小需求,循序漸進引導它,ChatGPT 的確能生出令人滿意的程式碼。所以如何把大問題拆解成小問題、如何引導 AI 與溝通,都是這個時代大家必須培養的重要能力!

老闆要有決心,而且行動要快

AmazingTalker 創辦人曾經在【商周百大顧問直播】中分享:在去年 ChatGPT上市後,他就有很深的危機感,因此他在公司內部開始要求同仁導入 ChatGPT,並讓大家彼此分享。我可以想像這個過程必然有很多的衝撞,但也因為他的決心,讓大家改變得很快,最終的成果顯然是美好的。而且我也相信:AI 技術在未來必定會呈現指數型快速成長,能善用 AI 的企業必能大幅增加競爭力,相對的,不懂得利用 AI 的公司將被拉開差距,就好像國與國的戰爭一樣,這個時代打仗,如果用錯工具,就算你有 1,000 倍努力也是枉然,一萬人使用弓箭和石頭,也絕對打不過 10 個人使用一顆導彈啊!

套句 AmazingTalker 講者的分享:「最大的挑戰不是技術能力,而是如何問對問題,找到解決方法」,ChatGPT 等 AI 工具將大幅改變未來的工作模式。就算你沒有技術能力,你能問對問題,就能引導 AI 幫你寫程式自動化!甚至有好的 idea,都不需工程師,透過 ChatGPT 小幫手,就可以做出原型初步驗證概念。學會如何問對的問題、如何與 AI 溝通、善用 AI 工具,將是這時代每個人都必須學習的新功課。

希望透過 AmazingTalker 這個案例分享,鼓勵個人或企業趕快採取行動,善用 AI 讓工作更自動化,提昇效率、降低成本,也解決企業缺人的問題。

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# ChatGPT# 工作流程# 自動化# AI