當挫折和打擊接踵而至，我們是否曾懷疑過自己的能力，質疑真的還要這樣繼續下去嗎?
仔細想想，倘若換了位置卻沒換腦袋(思維高度)，是不是才該讓人擔憂後怕(事後感到害怕)呢!?
面試官在面談的時候，挑他們最感興趣的部份提問，去發掘被面試者的心智生活...
職場生涯佔據我們一生將近三分之二的歲月，而屬於個人的領導力特質，你可曾花時間去仔細探索？
